求人ボックスとは｜口コミ・評判をもとにメリット・デメリットを解説

今回は、このような疑問にお答えします。

この記事では、求人ボックスのサービス内容、口コミ・評判を紹介。

本記事の対象

1. 仕事を探している方
2. 採用を考えている方

利用するメリット・デメリットどちらも解説しています。

求人サイト・アプリ一覧【短期バイト〜中長期の仕事まで全て紹介】

求人ボックスとは

公式サイト：https://xn--pckua2a7gp15o89zb.com/

求人ボックスは、「2016年にカカクコムが提供を開始、日本全国の求人情報を一括で検索できるサービス」です。

カカクコムは「価格.com」「食べログ」を運営しているので、ご存知の方も多いのではないでしょうか？

＼ 公式サイトを見る ／

求人ボックスの口コミ・評判

求人ボックスの口コミ・評判は以下です。

文章を読みやすいように短縮しています。
詳しくは実際のツイートを添付しているので開いてご覧ください。

採用担当者の評判

「求人ボックス 採用」などで検索するも、実際に採用できたという口コミが見つかりませんでした。

他の無料求人検索サービスと比べると、活用している企業がまだまだ少ないのかもしれません。

良い口コミ

• 求人ボックスは、結構応募の質・採用割合が良いと言われてた。

悪い口コミ

• まだまだ他のサービスと比べて応募が全然入らない。でもGAまで分析するとコンバージョン増えてるから、底上げにはありかも。

求職者の評判

一方、求人ボックスで仕事を探している人は多いです。

「求人ボックス　採用された」などで検索しましたが、実際に採用された人の口コミは見つかりませんでした。

良い口コミ

• 居酒屋バイト、求人ボックスで結構いいのがあった。
• 動画編集の仕事、求人ボックスとかで業務委託とか結構募集してる。
• 他のサービスは自社開発かつ未経験も応募可能な求人がなかったが、求人ボックスみたらたくさんあった。

悪い口コミ

• 市役所のバート募集がかかってたが、ハロワの紹介状とか云々書いてあった。必要書類が多く色々面倒くさそう。
• 「追って面接の日程をご連絡します」の自動返信メールが来たきり連絡が来ない。

求人ボックスのメリット・デメリット

求人ボックスを利用するメリット・デメリットを口コミ・評判をもとにまとめています。

採用する側のメリット・デメリット

採用する側のメリット・デメリットは以下です。

メリット

1. 求人掲載から採用まで完全無料
2. 最短当日に掲載可能
3. 応募者管理画面がある

デメリット

1. 有料でも電話サポートがない
   • 問い合わせフォームのみ
2. 有料オプションプランに入らないと検索結果の上位に表示ができない
3. 有料オプションはクリック課金型なので、採用できなくても料金が発生する

求職者のメリット・デメリット

求職者のメリット・デメリットは以下です。

メリット

1. 完全無料
2. 登録は任意
3. 求人サイト・転職サイトより求人数が多い

デメリット

1. 求人が多すぎて取捨選択が難しい
2. 無料で広告掲載できるので、企業の本気度が低い
3. 転職サイト・転職エージェントのようなサポートがない

求人ボックス利用の流れ

求人ボックス利用の流れを簡単に解説します。
具体的な使い方は公式サイトが分かりやすいです。

採用の流れ

求人広告を掲載する場合は、登録が必要です。

登録手順

＼公式サイトへアクセス／

使い方

採用する場合の使い方については、別途記事を作成予定です。

公式サイトも分かりやすいので、上記リンクをご参照ください。

仕事に応募する流れ

求人ボックスは登録しなくても使えますが、会員になると以下が可能です。

登録手順

＼公式サイトへアクセス／

使い方

参照：求人ボックス｜ヘルプ